2019年2月25日
- 岡井 勇さん
- 株式会社エイブル
取締役 工事本部 第一工事部長
- 佐藤 哲男さん
- 株式会社エイブル
工事本部 第一工事部 課長
- 中根 瑞貴さん
- 株式会社エイブル
第一工事部
1Fの1・2号機の排気筒は、耐震上の裕度を確保し、リスクを低減させるため、2019年5月から上部半分の解体工事を開始する予定です。排気筒の高さは120m。この難しい工事に取り組んでいるのが、エイブルです。エイブルは、震災に伴い本社機能を大熊町から広野町に移し、廃炉の様々なプロジェクトに関わっています。実作業に向けた準備が進む中、エイブルの3人のみなさんにお話をうかがいました。
クレーンで解体装置を吊り上げ
ロボットを遠隔操作する新工法
エイブルでは、どのようなお仕事をしているのですか。
岡井さん:
私たちは震災以前から1F内での設備メンテナンス、他の発電所での建設や改修工事などに携わってきました。震災後は、廃炉に向けた様々な工事や設備運用などの業務も行っています。現在進行中の大きなプロジェクトとしては、1・2号機の排気筒解体工事があります。排気筒の高さは120mですが、上部の約60m分を解体するという工事です。2017年から工事の実現性検討を始めて、遠隔装置の開発、モックアップなどを進めており、2019年5月ごろから1F現地での解体作業に移行する予定です。
佐藤さん:
排気筒周辺は線量が高く、人が入って作業することができません。そこで、クレーンで吊り上げた解体装置を採用しました。解体装置には複数のロボットがついていて、そのロボットを遠隔操作して排気筒や周辺の構造物を頂部から順に切断し、少しずつ地面に下ろしていく。そんな工事になります。
塔のような構造物を、クレーンを使って上から解体するというのは、あまり聞いたことがありません。
岡井さん:
同じような工法の実績がある会社はないかと思い、全国の解体事業者などに問い合わせました。しかし、クレーンで解体装置を吊り上げて遠隔操作するという工法は、どの事業者も試したことがないとのこと。少なくともこれほどの規模の工事では、日本初の工法といえるでしょう。そこで、現地での解体工事に入る前に、当社の広野事業所内にモックアップ施設を用意し、トレーニングを重ねています。あわせて、部材の支持や切断などに用いるロボットの開発も進めています。国内外のメーカーの標準的なロボットでは足りないところがあるので、それを解体作業用にカスタマイズします。経験したことのないプロジェクトなので、試行錯誤の連続です。
大学教授にも協力を仰ぎ
専門的知見を集めて課題を解決
どのような工夫で困難を乗り越えたのですか。
佐藤さん:
例えば、切断するときに発生する削りクズ、いわゆる「切子」の回収です。今回のプロジェクトでは、排気筒の内側から「チップソー」と呼ばれる円盤型のこぎりを入れて切断します。その際に、たくさんの切子が発生します。これを回収するためのボックスを用意したのですが、チップソーを回転させるモーターに切子が挟まって止まってしまいました。そこで、モーターを守るカバーを取り付けたのですが、そうすると熱がこもって止まってしまう。何度も改良を繰り返して、ようやく期待通りのボックスができました。また、チップソーについても、何度もテストして最適なものを選びました。
岡井さん:
ときには予想外のことが起きたり、壁にぶつかったりすることもあります。そこで、大学教授にもご協力を仰いで、できるだけ幅広い知見を集めるよう心掛けました。
今回のプロジェクトで、みなさんはどのような役割を担っているのですか。
岡井さん:
プロジェクトを統括する責任者です。東京電力と話をして、「こんな工法を使えばうまくできる」といった提案をする。特に初期段階では、そうしたやりとりが多かったですね。
佐藤さん:
私はプロジェクトリーダーです。プロジェクト現場は設計や技術開発、電気、工事など分野ごとにグループ分けしていますが、これらを取りまとめて全体をゴールに導くことが求められています。
中根さん:
私は2018年4月に入社しました。当初はロボット製作のグループに配属され、現在ではモックアップ作業の記録作成や工事の進捗管理などを担当しています。社会人になってから日が浅いのですが、日々の仕事の中で感じたのはコミュニケーションがとても大事だということ。そこで、グループ間の横の連携、そして縦の連携を意識して仕事をしています。
「不可能を可能に!」を合言葉に
困難なプロジェクトに挑み続ける
エイブルのカルチャーや強みについてお聞きします。
排気筒を内側から切断する内周切断
装置。岡井さんが触れているのが、
苦労してつくったボックスだ
ロボットの遠隔操作室として利用する
車両には、子供たちが描いた絵がある。
子供たちの未来を考えながら、日々の
仕事に取り組む
岡井さん:
私たちの名刺には「不可能を可能に!」というメッセージが印字されています。この言葉の通り、誰も経験していないこと、みんなが「無理じゃないか」と思うようなことに積極的に取り組んできました。それは、今回のプロジェクトにもいえることです。以前、私たちは同じ1・2号機の排気筒の下にたまった水の排水業務を任されました。高線量のため容易に近づけない非常に難しい仕事でしたが、当社から「こうすればできる」というプランを提案してプロジェクトを完遂させました。このときは、クレーンに取り付けた3Dスキャンカメラで現状を把握し、遠隔操作ロボットなどを活用して排水作業を行いました。こうした提案力も、強みの1つではないかと考えています。
佐藤さん:
私たちはメーカーではなく、工事やメンテナンスなどのプロです。例えば、ロボットをつくる際には、「この工事で使うロボットにはどんな機能が必要か」を考えて、国内外の様々なロボットを検討します。世界中のロボットの中で最適なものを選んで、そこにアイデアや工夫を加えた上で工事用のロボットをつくっています。また、会社の規模が小さいので、各グループ間の調整もしやすい。それが対応するスピードの速さにもつながっていると思います。
岡井さん:
チャレンジの文化と同時に、アットホームなところもあります。例えば、排気筒の解体作業の遠隔操作室として利用するバスの側面には、社員の子供たちの絵が描かれています。それを見れば、誰しも「子供たちの未来のために、妥協した仕事はできない」と思うのではないでしょうか。バスの絵には、そんな想いが込められています。また、先日は休日に社員の家族を招いて感謝祭を開きました。「お父さんはこういう仕事をしているんだよ」と、子供たちに見てもらいたかったからです。ロボットの動く様子を見たり、クレーンの操縦席に座ったりして、子供たちは大喜びでした。
福島の復興にかける思いをお話しください。
解体装置をクレーンで吊り下げ、ロボットを遠隔で操作して各部位を切断する
中根さん:
私はいわき市に住んでいて、震災のときは小学生でした。「これからどうなるんだろう」と漠然とした不安を感じていました。当時は、将来自分が廃炉に関わる仕事をするようになるとは想像もできませんでしたが、学生時代に学んだロボットや機械の分野で廃炉に携わることを通じて地域の復興に役立ちたいと思いました。縁の下の力持ちとして、プロジェクトの安全な進行を支えることができればうれしいですね。
佐藤さん:
まずは目の前の仕事に集中して、一つひとつのステップをクリアしていきたいと思っています。大勢の人たちが一歩ずつ前進することが、福島の復興につながるはずです。30年、40年後、多くの仲間と一緒に自分たちが関わったプロジェクトのことを思い出して語り合えるような日が来るといいと思っています。
岡井さん:
震災から8年以上が経過していますが、まだ地元に戻っていない方々もいます。そうした人たちが安心して戻ってこられるような環境づくりに、少しでも貢献できればと思います。
岡井 勇さん
福島県外の出身だが、仕事のために福島に赴任。当地で結婚し、30年にわたって福島で過ごしている。現在、いわき市に在住。子供たちの住む東京に遊びに行って、孫の顔を見るのが楽しみ。
佐藤 哲男さん
浪江町出身で、現在はいわき市に住んでいる。最近、犬を飼い始めた。その犬を散歩に連れていったり、世話の仕方を子供たちに教えたり。2人の子供たちとは、バトミントンや卓球などで遊ぶことも多い。
中根 瑞貴さん
いわき市出身。地元の工業高校を卒業後、2018年4月に入社。自動車の免許を取得したばかりで、休日にはよくドライブにでかける。少し遠出をして、カフェ巡りなどを楽しんでいる。
どんなプロジェクトでも、安全を最大限に配慮し、みなさまにご安心いただけるような作業をすすめていきます。今後も廃炉に向けて全力で取り組んでいきます。
- プロフィール
- 岡井 勇さん
福島県外の出身だが、仕事のために福島に赴任。当地で結婚し、30年にわたって福島で過ごしている。現在、いわき市に在住。子供たちの住む東京に遊びに行って、孫の顔を見るのが楽しみ。
- 佐藤 哲男さん
浪江町出身で、現在はいわき市に住んでいる。最近、犬を飼い始めた。その犬を散歩に連れていったり、世話の仕方を子供たちに教えたり。2人の子供たちとは、バトミントンや卓球などで遊ぶことも多い。
- 中根 瑞貴さん
いわき市出身。地元の工業高校を卒業後、2018年4月に入社。自動車の免許を取得したばかりで、休日にはよくドライブにでかける。少し遠出をして、カフェ巡りなどを楽しんでいる。
- お勤め先
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株式会社エイブル
1992年設立。97年本社を福島県双葉郡大熊町に移転。震災により本社機能を広野町に移している。火力・原子力発電を中心に各種プラント設備の建設、設計・開発を主に行う。